Portage salarial formateur

Portage salarial pour formateurs

Formateur, coach ou consultant en pédagogie : vous jonglez entre plusieurs clients, organismes et financements (OPCO). Le portage salarial simplifie votre facturation, sécurise votre statut avec un vrai contrat de travail, et vous décharge de toute la gestion administrative.

★★★★★ Un accompagnement signé KROISSANCE, expert du business et des talents depuis 2004
Pourquoi le portage

Le portage salarial pensé pour formateurs & coachs

Vous cumulez la liberté de l'indépendant et la sécurité du salarié — sans créer de société.

🎓

Facturation multi-clients

Écoles, entreprises, organismes : nous centralisons et gérons toutes vos factures, quel que soit le nombre de clients.

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Zéro administratif

Contrats, paie, déclarations et suivi des règlements : tout est pris en charge pendant que vous formez.

🛡️

La sécurité du salarié

Assurance maladie, retraite, prévoyance et droits France Travail entre deux sessions.

Comment ça se passe

Trois étapes, zéro complexité

1

Vous décrochez votre mission

Vous prospectez (Malt, FreeWork, réseau…), choisissez vos clients et fixez votre TJM.

2

Nous encadrons la relation

Contrat commercial et contrat de travail : la facturation passe par KROISSANCE.

3

Vous êtes rémunéré sereinement

Nous transformons votre chiffre d'affaires en salaire, charges et frais optimisés.

Questions fréquentes

Portage salarial formateur : vos questions

Oui. Il est particulièrement adapté aux formateurs qui travaillent avec plusieurs clients : vous déléguez toute la facturation et la gestion, tout en conservant la sécurité d'un statut salarié.

Oui. Nous facturons vos clients, y compris les organismes et entreprises, et gérons les règlements. Votre activité de formation reste la vôtre.

Selon votre situation, le cadre du portage peut simplifier vos obligations. Nous vous orientons lors de votre échange découverte selon votre activité précise.

Le portage lisse votre activité : vous êtes salarié, avec un versement mensuel, et vous conservez vos droits sociaux même lors des périodes creuses.

Discutons ensemble de votre projet

Un conseiller KROISSANCE vous présente la solution et chiffre votre rémunération nette.

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